5 kroków do pozyskania talentów do swojego startupu

1

Stwórz profil swojego startupu

Zaloguj się, uzupełnij kilka pól o swoim startupie, dodaj logo i witaj na pokładzie.


2

Opublikuj ofertę pracy

Opisz kogo szukasz, wybierz wymagane zdolności i za kilka chwil Twoja oferta będzie widoczna na StartupJobs i przedstawiona osobom śledzącym nas na Twitterze.


3

Znajdź utalentowanych kandydatów

Pozwól talentom na kontaktowanie się z Tobą lub sam przejrzyj listę talentów, które odpowiadają Twoim potrzebom.


4

Skontaktuj się z talentami

Napisz do kandydatów, którzy odpowiedzieli na Twoją ofertę pracy lub skontaktuj się bezpośrednio z potencjalnymi kandydatami z naszej bazy.


5

Zatrudnij nowe talenty

Gratulujemy, masz nowego rekina na pokładzie swojego startupu!